Çifte emeklilik nasıl oluyor?

15/02/2013 09:00:00
Yazdır

Soru

2006 yılında özel sektörde doktor olarak çalışıyorken emekli oldum. Şimdi bir devlet üniversitesinde, doçent kadrosuyla çalışmaya başladım, özel sektörden emekli olduğum için emeklilik maaşım kesilmedi. Profesör kadrosundan kamudan emekli olduğumda, özel sektörden aldığım emeklilik maaşı kesilir mi? Kamudan tekrar emekli olmaya hak kazanır mıyım?

Cevap

Sorunuzla birlikte, çifte emeklilik nasıl oluyor. Bu konuyla birlikte çifte emeklilikte emekli maaşı kesilirmi, ödenir mi, konusunu da açıklamak istiyoruz.

Çifte emeklilik şu şekilde izah edilebilir. SSK.dan emekli olan kişi, Devlet Memuru da olur ve Devlet memuru olarak yaş + Hizmet= Emeklilik koşulunu da taşırsa çifte aylık alır. Hem SSK.lı olarak Hem de devlet memuru olarak emekli olunabilir.

Bu durumu şu şekilde izah etmemiz daha açıklayıcı olacaktır.

SSK. emeklisi olarak aylık alırken, Devlet Üniversitesine veya başka bir Devlet İdaresinde göreve başlamıştır. Devlet Memuru olarak en az 15 yıl + 61 yaşını doldurursa Devlet memuru olarak da ayrıca bir aylık alır.

HATIRLATICI ÖNEMLİ NOT;SSK. emeklisi, Devlet Üniversitesinde doçent kadrosuyla çalışmaya başlarsa 1 OCAK 2005 tarihinden itibaren SSK. emeklisi aylığının kesilmesi gerekmektedir. (Bu tarihten önce aylık kesilmesine dayanak bir kanun hükmü yoktu.) Eğer aylık kesilmemişse bu durumu vakit geçirmeden Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirmesi gerekmektedir. Sizinde sorunuzda SSK. emeklilik maaşınızın kesilmediğini belirttiğinizden sizin de vakit geçirmeden Sosyal Güvenlik Kurumuna müracatınız gerektiğini belirtmemiz faydalı olacaktır.

Emekli aylığının kesilmesi konusunu Sitemizde detaylı olarak açıklamıştır. Aylık kesilmesinin hallerini açıklayan Kanun,5335 sayılı Kanun Madde 30 hükmü olmaktadır.

Kanun Metni;

Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı alanlar bu aylıkları kesilmeksizin; genel bütçeye dahil daireler, katma bütçeli idareler, döner sermayeler, fonlar, belediyeler, il özel idareleri, belediyeler ve il özel idareleri tarafından kurulan birlik ve işletmeler, sosyal güvenlik kurumları, bütçeden yardım alan kuruluşlar ile özel kanunla kurulmuş diğer kamu kurum, kurul, üst kurul ve kuruluşları, kamu iktisadi teşebbüsleri ve bunların bağlı ortaklıkları ile müessese ve işletmelerinde ve sermayesinin %50'sinden fazlası kamuya ait olan diğer ortaklıklarda herhangi bir kadro, pozisyon veya görevde çalıştırılamaz ve görev yapamazlar.

Diğer kanunların emeklilik veya yaşlılık aylığı almakta iken emeklilik veya yaşlılık aylıkları ve/veya diğer tazminatları kesilmeksizin atanmaya, çalıştırılmaya veya görevlendirilmeye izin veren hükümleri ile 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanununun ek 11 inci maddesine göre 1.1.2005 tarihinden önce alınmış Bakanlar Kurulu kararları uygulanmaz.

Bu maddenin ikinci ve üçüncü fıkra hükümleri;

a) Cumhurbaşkanlığına seçilenler,

b) Dışarıdan Bakanlar Kurulu üyeliğine atananlar,

c) Yasama Organı üyeliğine seçilenler,

d) Mahalli idareler seçimleri sonucuna göre görev alanlar,

e) Sadece toplantı veya huzur ücreti ya da hakkı ödenen görevleri yürütenler ile yönetim ve denetim kurulu üyeliği ücreti karşılığında görevlendirilenler,

f) Yaş haddini aşmamış olmaları kaydıyla her derece ve türdeki örgün ve yaygın eğitim kurumlarında ders ücreti karşılığı ders görevi verilenler (üniversitelerde ders ücreti karşılığı ders görevi verilenler hakkında yaş haddini aşmamış olmaları kaydı aranmaz.),

g) Vakıf üniversitelerinde görev alanlar,

h) Özel kanunlarında emeklilik veya yaşlılık aylığı kesilmeksizin çalıştırılma veya görev yapma hakkı verilenlerden Cumhurbaşkanı tarafından atananlar, Bakanlar Kurulu kararı veya müşterek kararname ile atanan veya görevlendirilenler ve Türkiye Büyük Millet Meclisince yapılan seçimler sonucunda görev verilenler,

i) 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 60 ıncı maddesinin (a) fıkrası uyarınca Yasama Organı üyeliğinin bitiminden sonra öğretim üyesi olarak atanmış olanlar,

Hakkında uygulanmaz.

ANKET
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri veya çerez politikamızı inceleyebilirsiniz.
Tamam