Eğitimden dolayı nakil olan sağlıkçı, eş durumu tayini isteyebilir mi?

Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 16. maddesinin (g) bendi şu şekildedir:

"g) Sağlık ile ilgili bir alanda en az iki yıllık öğrenim gördüğünü belgelendirmesi halinde, öğrenim süresi ile sınırlı olmak kaydıyla, öğrenim gördüğü yere,...bir defaya mahsus olmak üzere atanabilir. "

Buna göre, sağlıkla ilgili bir alanda en az 2 yıllık bir öğrenim görecek olanlar, eğitim durumundan tayin isteyebilmektedir.

Müracaat sınırlandırmalarını düzenleyen 30. maddenin (a) bendinde ise şu hüküm yer almaktadır:

"Madde 30 - (1) Bu Yönetmelik hükümlerine göre atanan personel atandıkları tarihten itibaren fiilen iki yıl çalışmadıkça başka bir yere atanma talebinde bulunamaz. Ancak atanma talepleri 16 ncı maddenin ikinci fıkrası ile 19, 20 ve 21 inci maddeler kapsamında ise fiilen iki yıl çalışmış olma şartı aranmaz."

Bu maddeye göre ise, hiçbir sağlık personeli 2 yıl çalışmadıkça nakil isteyemez. Ancak 4 istisna hariç. Bu istisnalardan birisi 20. maddedir. 20. madde eş durumu naklini içermektedir.

Dolaysıyla, eğitim durumundan nakil isteyen bir sağlık personeli, müracaat sınırlamasına takılmaksızın nakil isteyebilir.