Deniz astsubayının adi malullük sorularına cevaplar

Durumunuzla ilgili öğrenmek istediğiniz konular hakkındaki emeklilik mevzuatı çerçevesinde değerlendirmelerimiz şu şekilde olacaktır.

5434 sayılı T.C.Emekli Sandığı Kanunu hükümleri;

Madde 44 ? Her ne sebep ve suretle olursa olsun vücutlarında hasıl olan arızalar veya duçar oldukları tedavisi imkansız hastalıklar yüzünden vazifelerini yapamayacak duruma giren iştirakçilere (malul) denir ve haklarında bu kanunun malullüğe ait hükümleri uygulanır.

(Değişik: 28/6/2001 - 4699/25 md.) Şu kadar ki, bunlar yazı ile istedikleri takdirde haklarında bu Kanun hükümleri uygulanmaksızın malullüklerinin mani olmadığı başka vazife veya sınıflara nakil suretiyle tayinleri yapılmak üzere istifa etmiş sayılırlar. Bunların, istifa etmiş sayıldıktan sonra dahi, bu Kanun hükümlerinin uygulanmasını istemek hakları mahfuzdur. Ancak, kurumlarında başka vazife ve sınıflara nakli mümkün olanlardan özel kanunlarına göre yükümlülük süresine tabi olanlar, bu yükümlülüklerini tamamlamadıkça veya maluliyetlerinin yeni vazifelerine de mani olduğuna dair 50 nci madde uyarınca yeniden rapor almadıkça bu haklarını kullanamazlar.

(Değişik üçüncü fıkra: 21/4/2005 ? 5335/3 md.) İştirakçilerden; talim, manevra, seferberlik veya harp dolayısıyla vazifeleri ile ilgileri kesilmeksizin silah altına alındıkları dönemde malûl olup, bu malûllükleri asıl vazifelerini yapmaya mani olmayanlar ile Sandığa tabi göreve atandıkları tarihten önce malûl sayılmayı gerektiren hastalık veya sakatlığı olduğu belirlenenler hakkında, bu hastalık veya sakatlıkları sebebiyle bu Kanunun malûllüğe ilişkin hükümleri uygulanmaz.

Madde 53 ? Adi malullük aylığı, fiili hizmet müddetleri en az 10 yılı tamamlamış bulunan iştirakçilerin fiili ve itibari hizmet müddetleri toplamına göre ve malullük dolayısıyle vazifeden ayrıldıkları tarihteki keseneğe esas aylık veya ücretleri ve 15 inci maddenin (g) fıkrasında yazılı olanların tam aylık veya ücretleri tutarları üzerinden aşağıda gösterilen nispetlerde bağlanır

Fiili ve itibari hizmet müddetleri toplamındaki ay kesirleri tam ay sayılır. Yıl kesirlerinin her ayı için adi malullük aylığı bağlanmasında esas tutulan vazife aylık veya ücreti tutarlarının % 1 inin 12 de biri adi malullük aylığına ayrıca eklenir.(1)

Bağlanan aylıkların elli kuruştan aşağı kesirleri elli kuruşa elli kuruş ve daha fazla kesirleri liraya çıkarılır.

(Ek fıkralar: 22/6/1956 - 6741/1 md.)

Asgari beş sene emekliliğe esas bir hizmette bulunmak şartıyla tedavisi gayri mümkün bir maluliyete duçar olup herhangi bir şekilde kazanç ve başkasının yardımı olmaksızın idamei hayat imkanı kalmayan adi malullere; Mezkür kanunun 48 inci maddesinde yazılı hususlar nazarı dikkate alınmak suretiyle" 15 sene fiili hizmeti bulunan maluller gibi maaş tahsis olunur.

Ancak, bu maaşlar dul ve yetimlere intikal etmez.

Sorularınıza karşılık değerlendirmelerimiz;

1- Adi malulluk kapsamında kazandığınız haklar;

Adi malullük aylığı ile istekle emeklilik aylığı aynı şekilde hesaplanmaktadır.

Adi malullük aylığı bağlanabilmesi için 10 hizmet yılının bulunması kafi olup, herhangi bir yaşın doldurulması aranmadığından burada bir kazanım söz konusu olmaktadır.

2- Adi malulluk raporunun aylık ve ikramiye açısından emeklilik haklarınızı etkilemeyeceğini düşünmekteyiz. Zorunlu hizmete tabi olmadığınız süresince dilediğiniz zaman emekli olabileceği kanaatindeyiz.

3. Başka vazife ve sınıfa nakledildiğiniz anlaşılmaktadır. Şayet yükümlülük süresine tabi iseniz bu sürenizi tamamlamanız gerekmekte, ancak yeni görevinizi yapamayacak durumda iseniz bu defa yeni bir sağlık kurulu raporu almanız gerekecektir. Sorunuzda zorunlu hizmete tabi olduğunuz anlaşıldığından, bu sürenizi tamamladıktan sonra emeklilik talebini Kurumunuza yapmanız, daha sonra Kurumunuzca da Sosyal Güvenlik Kurumuna gönderilmesi yeterli olacaktır.