657'li doktor, 4924'e tabi sözleşmeli doktorluğa nasıl geçebilir?

Soru

657 sayılı Devlet Memurları Kanununa baglı acıktan atama ile saglık bakanlıgına baglı devlet hastanesıne genel cerrahi uzmanı olarak tayınım cıktı. Bulundugum il 3.bolgeye gırmekte olup bu ilde sözleşmeli saglık personeli kadrosu bulunmamaktadır. Sozleşmeli saglık personeli kadrosuna gecebılmem için saglik bakanlıgına dilekçe ile basvuruda bulunup sozlesmeli kadrosu olan bır merkeze atama isteyebılırmıyım? 4924 sayılı kanun ıle acıktan atama kurası olmadan boyle bır atama talebınde bulunma hakkım varmı?

Cevap

24 temmuz 2003 tarihinde yayınlanan 4924 sayılı kanun ile eleman temininde güçlük çekilen yörelerde sözleşmeli sağlık personeli çalıştırılması uygulamasının önü açılmıştır.

Konu ile ilgili 2.9.2003 tarih ve 25217 sayılı Resmi Gazetede Sözleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Nakil Yönetmeliği yayınlanmıştır. Bu yönetmeliğin 8. maddesinde " Uzman tabip, tabip, diş tabibi ve eczacı pozisyonlarına atamalar kura ile, diğer sözleşmeli personel pozisyonlarına atamalar ise Bakanlık tarafından yaptırılacak sınav sonucunda gerçekleştirilir" hükmü mevcuttur.

Sağlık Bakanlığı ihtiyaç duyduğu dönemlerde sözleşmeli sağlık personeli alımı için ilan yapmakta ve bu ilanlarda başvuru şartlarını belirtmektedir. Sağlık Bakanlığının 2005 yılında yapmış olduğu Sözleşmeli Sağlık Personeli Kura ilanlarında halen Devlet memuru olarak çalışanların da müracaat edebilecekleri belirtilmişti.

Ancak bu ilanlarda hekim, uzman hekim ve diş tabiblerinden 657 sayılı Kanuna tabi olarak çalışanların sadece çalıştıkları illerdeki boş pozisyonlara müracaat edebilecekler, çalıştıkları il dışında boş bulunan pozisyonlara müracaat etmeleri halinde müracaatların geçersiz sayılacağı belirtilmekte idi.

Muhtemalen bundan sonraki sözleşmeli sağlık personeli kura ilanlarında da bu maddeler yer alacaktır. Bu durumda çalışmış olduğunuz ilde sözleşmeli uzman doktor kadrosu olmadığı için sözleşmeli sağlık personeli olarak atama talebiniz uygun görülmeyecektir