Aylıksız izin sonrası, ayın birinde göreve başlayan, birbuçuk maaş mı alır?
Soru
Ben ayliksiz izine ayrıldım ve 01/06/2017 tarihinde dilekçe ile göreve başlayıp
iş başı yaptım okulumda sorum şu ayın birinden 15 ine kadar olan maasimi mı
alırım yoksa bir buçuk maaş mı alırım bu durumu anlatabilirsiniz . İyi günler
Cevap
657 sayılı Devlet Memurları Kanununu "Aylığın ödeme zamanı ve Esasları"
başlıklı 164 üncü maddesinde;
"Memurlara aylıkları her ayın başında peşin ödenir. Emekliye ayrılma
ve ölüm hallerinde o aya ait peşin ödenen aylık, geri alınmaz" hükmü
ile "Açıktan atanmada aylığa hak kazanma" başlık 165 inci maddesinde;
"Bir göreve açıktan aday veya asıl memur olarak atananlar, göreve
başladıkları günden itibaren aylığa hak kazanırlar. Bu suretle göreve
başlamada ilk aylık, gün hesabıyla ay sonunda ödenir." hükmü ile göreve
başlayan memur atandıkları gün itibariyle maaş almaya hak etmektedirler.
Yukarıda her alan Kanun hükümleri kapsamında memur maaşları peşin ödenmekte
olup, maaşlar ödendikten sonra ay içerinde askerlik veya doğum izni dönüşleri
gibi nedenlerden göreve başlayanların maaşlarını ne şekilde alacağına dair kanuni
bir düzenleme bulunmamakla birlikte, uygulamada, açıktan atama gibi uygulama
yapılmakta ve başladığı tarih ile takip eden ayın 15 e kadarlık süreçteki
kıst maaş ile tam maaş birlikte ödenmektedir.
Örneğin; 1 Haziran 2017 günü ücretsiz izin dönüşü yaptıysanız 1-14 Haziran
arası 14 günlük kıst maaş ile birlikte 15 Haziran tam maaş ücretin aynı zamanda
alınması gerekmektedir.
Bu soru 22,301 defa okundu. 2 Yorum yapıldı
Oturum aç / Parola hatırlat
Üye ol
Yazdır