Belediyede, vekalet edenler sosyal denge tazminatı alır mı?![]() SoruBelediyelerde açıktan vekil olarak çalışanlar sosyal denge tazminatı alabilir mi? Cevap4688 sayılı
Kanunun "Mahalli idarelerde sözleşme imzalanması" başlıklı
32 nci maddesinde "27/6/1989 tarihli ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin
ek 15 inci maddesi hükümleri çerçevesinde sosyal denge tazminatının ödenmesine
belediyelerde belediye başkanının teklifi üzerine belediye meclisince, il özel
idaresinde valinin teklifi üzerine il genel meclisince karar verilmesi halinde,
sözleşme döneminde verilecek sosyal denge tazminatı tutarını belirlemek üzere
ilgili mahalli idarede en çok üyeye sahip sendikanın genel başkanı veya sendika
yönetim kurulu tarafından yetkilendirilecek bir temsilcisi ile belediyelerde
belediye başkanı, il özel idaresinde vali arasında toplu sözleşme sürecinin
tamamlanmasını izleyen üç ay içerisinde sözleşme yapılabilir. Bu sözleşme bu
Kanunun uygulanması bakımından toplu sözleşme sayılmaz ve bu kapsamda Kamu Görevlileri
Hakem Kuruluna başvurulamaz. 4688 sayılı Kamu Görevlileri ve Toplu Sözleşme Kanununun ilgili hükümleri uyarınca
Kamu işveren kurulu ile Kamu görevlileri sendikaları arasında imzalanan 2016-2017
yıllarına ilişkin toplu sözleşeme 4688 sayılı Kanun Kapsamında yer alan kamu
görevlileri hakkında uygulanmaktadır. Kamu işveren kurulu ile kamu görevlileri sendikaları arasında sürdürülen tolu
sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanmak suretiyle 2016-2017 toplu sözleşmesini
imzalanmış bulunmaktadır. İşte toplu sözleşme mutabakatının
tam metni 2016-2017 toplu sözleşmesinin Dördüncü Bölüm "Yerel Yönetim Hizmet Koluna
İlişkin Toplu Sözleşme"nin "Sosyal denge tazminatı" başlıklı
1inci maddesinde "(1) Belediyeler ve bağlı kuruluşları ile il özel idarelerinin
kadro ve pozisyonlarında istihdam edilen kamu görevlilerine, 4688 sayılı Kanunun
32 nci maddesinde yer alan usul ve esaslar çerçevesinde ödenebilecek sosyal
denge tazminatı aylık tavan tutarı en yüksek Devlet memuru aylığının (ek gösterge
dahil) %100'üdür. Sosyal denge tazminatının verilmesi yönünde yapılabilecek
sözleşmelerde, tavan tutarı aşmamak kaydıyla ödenebilecek tazminatın aylık tutarı,
görev yapılan birim ve iş hacmi, görevin önem ve güçlüğü, görev yerinin özelliği,
çalışma süresi, kadro veya görev unvanı ile derecesi gibi kriterlere göre farklı
olarak belirlenebilir. Söz konusu, hükümde mahalli idarelerin kadro ve pozisyonlarında istihdam edilen kamu görevlilerine sosyal denge tazminatı ödenmesi öngörülmüştür. Asil ve ya vekil ayrımı yapılmamıştır. Yukarıda yer verilen açıklamalar uyarınca; 4688 sayılı Kanunun 32 inci maddesi hükümleri ve Kamu işveren kurulu ile Kamu görevlileri sendikaları arasında imzalanan 2016-2017 yıllarına ilişkin toplu sözleşeme hükümleri çerçevesinde mahalli idarelerin sendikalar ile imzaladıkları sosyal denge sözleşme hükümlerine bakılmak suretiyle mahalli iadrelerde açıktan vekil olarak görevli memurlara sosyal denge tazminatı ödenip ödenemeyeceğine karar verilebilir. BENZER SORULAR
|
SON EKLENEN SORULAR
KATEGORİLER
|