Laborant hangi bölümü bitirmeli ki zam ve tazminatı artsın?

13/11/2006 22:07:00
Yazdır

Soru

merhaba memurlar net çalışanları benim sorunum unvan değişikliği ile ilgilialınacak tazminatım .ben tarım ve köyişleri bakanlığında sağlık hizmetleri sınıfında laborant olarak çalışmaktayım. ayrıca fen edebiyat fakültesi fizik lisans programını bitirdim.şimdi can alıcı nokta şurası veteriner hekimliği veya biyoloji lisansını bitirsem tazminatlarından faydalanabiliyorum.tıb fakültesini , eczacılığı veya diş hekimliğini bitirsem faydalanamayacakmıyım merak ediyorum.sağlık hizmetleri sınıfındaki herhangi bir üst öğrenimi bitirmek yetmiyor mu yoksa bakanlıkta atanabileceğim bir unvanmı olmalı bu bitirilen üst öğreniminin anlayamadım.sizin yazdığınızdan anladığım şu Üst öğrenim bitirilince zam ve tazminatın da artması için,
1- Memurun THS veya SHS'de yer alması gerekir.
2- Memurun bulunduğu hizmet sınıfına atanabilecek bir mesleki üst öğrenimi bitirmesi gerekir.

Bir de sizin karar bölümünüzde okuduğum devlet personel başkanlığı bölümündeki görüşler bölümünde ünvan değişikliği linkinde bulunan sağlık fizikçisi unvanı ile okumuş olduğum çok iyi bir yazınız var. ben bu kadroya atanabilecek şartları taşıyorum fakat bu bizim bakanlığımızda olmuyo sanırım sağlık bakanlığında veya taek veya üniversite hastanelerinde var galiba bu
kadrolar...

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığının 2.7,1987 tarih ve EÖ/07.07.002/2444-13284 sayılı yazılarında da ülkemizde "Sağhk Fizikçisi" unvanı veren herhangi bir yükseköğretim kurumu bulunmadığından Sayıştay Genel Kurulunun almış olduğu 2.3.1987 tarih ve 4594/1 sayılı Kararına göre fizik mühendisi veya fizikçi unvanına sahip bulunanların sağlık alanında çalıştırılmaları kaydı ile bu kadrolara atanabilmelerinin mümkün olduğu belirtilmektedir. Bu itibarla, Fizikçi unvanına sahip bulunanların sağlık alanında çalışmak kaydıyla sağlık fizikçisi kadrolarına atanabilecekleri beni gerçekten umutlandırdı. bende sağlık hizmetleri sınıfı çalışanı olarak sağlık fizikçisi unvanının özlük haklarından yararlanmak ve zam ve tazminatından yararlanmak için ne yapmalıyım. çünkü çok can alıcı nokta adaletsizliğin arasında çok güzel bi açık gibi duruyor. fizik lisans mezunu her iki sınıftada çalışabildiği için bu haktan yararlanabilirmiyim. teşekkür ederim

Cevap

2006 yılı Yan ödeme kararnamesinin (Karar Sayısı : 2006/10344) 4'üncü maddesinin (e ) bendinde; "Kurumların teknik ve sağlık hizmetleri sınıflarına ait kadrolarında bulunanlardan, bulundukları hizmet sınıflarına atanılabilecek mesleki bir üst öğrenimi bitirenlere, cetvellerde ayrıca belirtilen istisnai durumlar hariç olmak üzere, kariyerleri (mesleki üst öğrenimleri) esas alınarak zam ve tazminat ödenir. Kadroları teknik ve sağlık hizmetleri sınıflarında bulunanlardan, bulundukları hizmet sınıflarından bir kadroya atanılamayacak herhangi bir üst öğrenimi bitirenlere ise bitirdikleri üst öğrenimden dolayı zam ve tazminat ödenmez." hükmüne yer verilmiştir.

160 Seri Nolu Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliğinde; "Kararın 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (e) bendinde de belirtildiği üzere, kadroları teknik ve sağlık hizmetleri sınıflarında bulunan personelden, bulundukları hizmet sınıflarına atanılabilecek mesleki bir üst öğrenimi bitirerek, diploma veya çıkış belgelerini kurumlarına ibraz edenlere, intibak işlemlerinin yapılıp yapılmadığına bakılmaksızın, belgelerin kuruma ibrazını takip eden ay başından geçerli olmak üzere, ita amirlerinden alınacak ödeme onayı ile, cetvellerde ayrıca belirtilen istisnai durumlar hariç olmak üzere bitirilen aynı sınıfla ilgili mesleki üst öğrenimin karşılığı olan zam ve tazminatlar ödenecek, bunlar için ayrıca yıl içinde kontrol işlemi yapılmayacaktır. Sağlık ve teknik hizmetler sınıflarında yer alan personelin bitirdiği üst öğrenimin mesleki bir üst öğrenim olup olmadığı hususu, 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununun 43 üncü maddesinin (b) bendi uyarınca alınan Yükseköğretim Kurulu kararlarına istinaden tespit edilecektir.

Örnek: Lise dengi mesleki sağlık öğrenimi görmüş olup, Sağlık Hizmetleri Sınıfında "hemşire" kadrosunda görev yapan ve Anadolu Üniversitesi Açıköğretim Fakültesine bağlı "Sağlık Kurumları İşletmeciliği Programı"ndan mezun olan bir personel, anılan programın Yükseköğretim Kurulu tarafından sağlık personeli önlisans programları statüsünde kabul edilmemesi nedeniyle, mesleki sağlık yüksek öğrenim görmüş olanlar için öngörülen zam ve tazminatlarından yararlandırılmayacaktır." ifadesine yer verilmiştir.

Sayıştay Genel Kurulu 2.3.1987 tarihli ve 4594/1 sayılı Kararında; Ülkemizde "Sağlık Fizikçisi" unvanı veren herhangi bir yükseköğretim kurumu bulunmadığından, fizik mühendisi ve fizikçi unvanına sahip bulunanların sağlık alanında çalışmaları kaydıyla bu kadroya atanabilmelerinin mümkün bulunduğuna karar vermiştir. Ancak bu kişiler sağlık bilimleri lisansiyeri kabul edilmemektedirler.

Sonuç olarak, bitirilen okul bulunduğunuz hizmet sınıfıyla ilgili bir üst öğrenim değildir. Yani yukarıda yer verilen görüşler fizikçi kadrosuna atanabileceklerin sağlık fizikçisi kadrolarına da atanabileceği yönündedir. Ancak, sizin sağlık hizmetleri sınıfındaki laborant kadrosunda olmanız ve ancak unvan değişikliği sınavıyla fizikçi kadrosuna atanabileceğiniz hususu da dikkate alındığında sizin bitirmiş olduğunuz okulun teknik hizmetler sınıfına ilişkin bir üst öğrenim olması nedeniyle Tebliğde belirtildiği üzere "belirtilen istisnai durumlar hariç olmak üzere bitirilen aynı sınıfla ilgili mesleki üst öğrenimin karşılığı olan zam ve tazminatlar" ödenecektir.

SON EKLENEN SORULAR
15.11.20214 yıllık üniversiteyi bitiren sözleşmeli hemşirenin maaşında değişiklik olur mu?
22.10.2021Gökçeada ve Bozcaada'ya atanacak memurlarla ilgili memleket detayı!
12.10.2021Bankacılık ve finans mezunları kaymakam olabilir mi?
01.10.2021Özel sektörde öğretmenlik yapan memurluğa dönerse sosyal güvenlik şartları nasıl olur?
28.08.2021Bölüm başkanı araştırma görevlisine bölüm dışı ek görev verebilir mi?
18.08.2021Memurun 'özel sektörde geçen süresi' emekli ikramiye hesabında dikkate alınır mı?
03.08.2021Uzman yardımcısı YÖKDİL puanıyla kariyer uzmanlığa atanabilir mi?
30.07.2021Fazla mesai karşılığı biriken izinlerimi yurtdışında kullanabilir miyim?
19.07.20212008 Ekim sonrası memurluğa başlamış olan ziyaretçimizin soruları ve cevaplar
15.05.2021İsteği dışında sendikaya üye yapılan personel, ne yapabilir?
05.05.2021EKPSS ile naklen atanan memurun istediği ile tayini yapılabilir mi?
19.04.20213713 kapsamında atandıktan sonra öğrenim durumu değişenler unvan değişikliği sınavına tabi mi?
06.04.2021Mehil süresi görevde yükselmede hizmetten sayılır mı? Torba kadroda uygulanır mı?
31.03.2021Sözleşmeli bilişim personeli 30 gün izne ne zaman hak kazanır?
24.03.2021Unvanı değişen memura atandığı tarihten geçerli olarak bu unvanın aylığı ödenir mi?
08.03.2021Emekliliğe karar verildiğinde, yıllık izin nasıl kullanılıyor?
26.02.2021Özel veya kamu sektöründe geçen sigortalı hizmetlerin emeklilik intibakında değerlendirilmesi
22.02.2021Şube müdürü önceki görevine dönerse hangi ek gösterge üzerinden emekli olur?
19.02.2021Sağlık alanında 2.lisans bölümüne öğrenim durumu tayini yapılır mı?
09.02.2021Sözleşmeli personel ücretsiz izin kullanabilir mi?
02.02.20215434'e tabi memur göreve başladıktan sonra engelli olursa nasıl emekli olabilir?
29.01.2021Biyoloji mezunu olan sağlık personeli hangi ek göstergeden yararlanır?
24.01.2021Yedek subay öğrencilik süresini borçlanmak emeklilik yaşını etkiler mi?
20.01.2021Vakıf üniversitesinde çalışılan süreler Devlet üniversitesinde değerlendirilir mi?
16.01.20215434 e tabi engellilik mevzuatından yararlanarak memurluğa başlayan kişi nasıl emekli olur?
11.01.2021Yurt dışında görevlendirilecek öğretmenlerde yabancı dil bilme şartı var mıdır?
06.01.2021Ücretsiz izin kullanan sağlık personeli, bu süreleri borçlanırsa hizmet puanı alır mı?
04.01.2021Sonradan engelli olan Devlet memuru EKPSS'ye girip atanabilir mi?
31.12.2020Hizmet birleştirmenin emekliliğe etkisi
28.12.2020Memur, istifa edip 4/B'ye geçtiğinde mükerrer emekli primini geri alabilir mi?
ANKET
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri veya çerez politikamızı inceleyebilirsiniz.
Tamam